Construire et développer son Leadership

A l'issue de cette formation vous serez capable de :

• Construire sa vision en accord avec ses valeurs.
• Faire adhérer en communiquant efficacement sa vision.
• Décliner sa vision en actions opérationnelles.
• Tenir compte des acteurs et des ressources mis en jeu.

Cette formation s'adresse à tous publics et plus particulièrement aux: 

• Responsable de la communication externe/interne, nouveau dans la fonction.
• Responsable des relations publiques, des relations presse.
• Chargé(e) de communication

Durée : 3 jours (21h)

Villes:

• Le Mans
• Angers
• Laval
• Paris
• Aix en provence
• Marseille
• Montpellier
• Lille

Développer ses qualités de leader

• Quelles sont les bonnes pratiques des leaders ?
• Qu'apporte le leadership à la pratique managériale ?
• Identifier ses talents de leader.
• Mettre en cohérence son système de valeurs avec son propre style de leadership.

Construire une vision de l'avenir claire et mobilisatrice

• Les ingrédients d'une vision partagée.
• Méthodes pour construire sa vision.
• Formaliser sa vision.

Communiquer sa vision de manager et la faire partager en leader

• Les clés pour réussir à bien communiquer sa vision.
• S'entraîner à des techniques simples de communication dynamique.
• Obtenir l'adhésion et le soutien de son équipe et de ses interlocuteurs clés.
• Développer son impact personnel et son charisme.

Transformer sa vision en projets opérationnels réussis

• Transformer sa vision en projet.
• Être stratège dans la mise en œuvre de sa vision.
• Analyser et évaluer les opportunités du contexte.
• Piloter son projet avec efficacité et succès.
• S'appuyer sur les ressources existantes et optimiser la mise en œuvre avec les parties prenantes.